3月14日，航空工业党组副书记李清堂到航空工业老干部部调研离退休干部工作开展情况，听取意见建议，研究部署下一步工作任务。

老干部部部长王文标、副部长李海洁，以及各业务处作了工作情况汇报。汇报中，王文标回顾了上一年度部门工作开展情况，阐述了下一年度部门重点工作安排。他表示，2024年将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于老干部工作重要指示批示精神，坚决按照全国老干部局长会和集团公司工作会有关要求，把握好党建引领这一关键，挖掘好“银发人才”这一资源，使用好精细精准这一法宝，坚持好问题导向这一基调，掌控好从严要求这一原则，着力推动5个方面重点工作，努力打造集团公司离退休工作新模式。

李清堂表示，老干部部团结进取、充满活力、成绩满满，做了很多有声有色的工作，得到了老同志、基层单位、集团公司党组、上级机关和社会各界的广泛认可，在集团公司高质量发展中彰显了应有的使命和担当。

李清堂指出，习近平总书记高度重视老干部工作，多次作出重要指示批示；集团党组十分关心支持离退休干部工作，在今年工作会上提出“打造离退休干部工作新模式”；党组副书记、总经理郝照平同志多次要求在“深、实、细、快、优”5个方面下功夫，着力提升离退休干部工作服务管理水平。老干部部要把总书记的重要指示批示精神贯彻落实到具体工作中，把党组织的关心关爱送到老同志心坎里。

李清堂对落实“打造离退休干部工作新模式”提出具体要求：一要突出老干部工作的政治特色属性，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。二要聚焦集团党组工作要求，推动关心关爱老同志文化体系建设。三要围绕服务新时代新征程党的使命任务主题，组织引导广大老同志发挥优势作用。四要加强离退休工作部门建设，打造政治坚定、作风优良、业务精通的工作队伍。

李清堂强调，建设世界一流企业和一流总部，对总部员工提出了更高要求。老干部部要围绕集团公司高质量发展主题和兴装强军首责，主动适应新时代新形势新要求，加强学习意识，增强服务意识，牢记规矩意识，继承发扬优良传统，认真负责做好工作。